ОАЭ представили 5 новых золотых Визовые категории для привлечения глобальных талантов

dailyblitz.de 2 месяцы назад

Абу Даби- ОАЭ расширили программу Golden Visa 10-летние резидентуры Для профессионалов, таких как медсестры, учителя, цифровые создатели, эксперты по киберспорту и владельцы роскошных яхт.

Эта расширенная программа направлена на привлечение международных талантов, предлагая долгосрочную стабильность для квалифицированных людей и их семей. Это в конечном итоге будет способствовать экономическому развитию ОАЭ и секторам, основанным на знаниях.

Emirates Airbus A350 | Фото: Клемент Аллоинг

Золотая виза ОАЭ

Золотая виза ОАЭ, запущен в 2019 годуДля привлечения специалистов, способствующих экономическому росту и росту знаний, в настоящее время включены 5 новых категорий, о которых было объявлено в мае 2025 года.

10-летняя резиденция обеспечивает стабильность, не требуя спонсорства работодателя. семейное спонсорство для большинства категорий.

Расширение, о котором сообщает Gulf News, нацелено на медсестер, преподавателей, создателей контента, профессионалов киберспорта и владельцев роскошных яхт. Это согласуется с видением ОАЭ стать глобальным центром талантов и инноваций.

Программа укрепляет привлекательность ОАЭ. 9,8 млн посетителей в 2024 годуДубайский туризм поддерживает свои экономические цели до 2030 года.

Предлагая долгосрочное проживание, ОАЭ конкурируют с такими направлениями, как Сингапур, привлекая профессионалов, которые улучшают такие сектора, как здравоохранение, образование и цифровые инновации.

Бурдж-аль-Араб; фото Посетите Дубай

Категории приемлемости

Новые категории Golden Visa включают:

1. Медсестры с долгосрочными Сервис

12 мая 2025 года Dubai Health в соответствии с директивой шейха Хамдана предложил 10-летние визы медсестрам с более чем 15-летним стажем работы. Это признает их роль в здравоохранении, жизненно важной для 3,7 миллиона ежегодных медицинских туристов Дубая.

2. Учителя и педагоги

KHDA Дубая и RAK DOK Рас-Аль-Хаймы предоставляют визы учителям частных школ, директорам и сотрудникам университетов, демонстрирующим академическое превосходство. Семейное спонсорство поддерживает переезд педагогов через Абу-Даби, повышая рейтинг образования ОАЭ, который занимает 10-е место в мире по данным ЮНЕСКО.

3. Создатели контента

Творческий трек, запущенный на 1 Billion Followers Summit, нацелен на кинематографистов и влиятельных людей. Управляемый штаб-квартирой Creators, он не требует спонсора, привлекая цифровых кочевников, прибывающих в Дубай, где средства массовой информации вносят 2 миллиарда долларов в год.

4. киберспорт и игровые профессионалы

Дубайский DPG33 предлагает визы для игроков старше 25 лет с аккредитацией Dubai Culture. DCT Абу-Даби расширяет аналогичные преимущества, поддерживая игровой рынок в размере 1,8 миллиарда долларов США на Statista.

5. Владельцы роскошных яхт

Золотой Абу-Даби Инициатива Quay предоставляет визы владельцам яхт длиной более 40 метров и руководителям яхтенной индустрии. Семейное спонсорство расширяет морской туризм Абу-Даби, оцениваемый в 1,2 миллиарда долларов США за порты.

Королевская яхта, Аль Суфух - Дубай - Объединенные Арабские Эмираты; Фото - Википедия

Экономическое и культурное воздействие

Расширение «Золотой визы» соответствует концепции ОАЭ до 2030 года, направленной на диверсификацию от нефти путем привлечения 100 000 квалифицированных специалистов к 2030 году.

Медсестры и педагоги укрепляют здравоохранение и образование, что имеет решающее значение для роли Дубая как медицинского и академического центра. Создатели контента и геймеры стимулируют творческую экономику, а игровые мероприятия в Дубае привлекают 500 000 посетителей в год. Владельцы яхт улучшают роскошный туризм в Абу-Даби, поддерживая рост ВВП на 8% в ненефтяных секторах.

Гибкость программы, позволяющая семейное спонсорство, поощряет долгосрочные обязательства, в отличие от более коротких виз в Катаре. Интегрируя таланты в сообщества, ОАЭ способствует инновациям, с 15 000 стартапов в Дубае.

Эмираты (EK) и Etihad (EY) облегчают прибытие, обеспечивая беспрепятственный доступ к этим возможностям, в то время как свободная от налогов среда ОАЭ привлекает людей с высоким уровнем дохода.

Источник: Etihad Airways

Глобальная конкурентоспособность

Золотые ОАЭ Visa конкурирует с такими программами, как: Экспресс-въезд в Канаду или Квалифицированная миграция в АвстралииПредлагает более длительное проживание и меньше ограничений. Заявители подают заявки через онлайн-портал или агентства ICP в Дубае, предоставляя квалификацию, подтверждение вклада и, для владельцев яхт, документы о собственности.

Время обработки, в среднем 30 дней По данным ICP, это быстрее, чем 90-дневные визы в Сингапуре. Отсутствие спонсорских требований к создателям контента упрощает доступ, привлекая фрилансеров.

Инициатива противодействует «утечке мозгов», при этом 70% профессионалов из ОАЭ остаются после визы.

Ориентируясь на нишевые секторы, такие как киберспорт, ОАЭ позиционирует себя впереди конкурентов, причем Абу-Даби проводит 20% глобальных игровых мероприятий. Успех программы с 20 000 виз, выданных с 2019 года, подчеркивает ее глобальную привлекательность, усиленную подключением Эмирейтс к 150 направлениям.

Оставайтесь с нами. Следуйте за нами в социальных сетях для последних обновлений.

Присоединяйтесь к нам в Telegram Group для последних обновлений авиации. Следуйте за нами в Google News

Руководство по подаче заявления на визу в ОАЭ и как избежать распространенных ошибок

ОАЭ представили 5 новых золотых монет Visa Categories to Attract Global Talent впервые появилась на Aviation A2Z.

Читать всю статью