Президент Левиафана Мацей Витуки подчеркнул в своем выступлении, что Европа сталкивается с вызовами, сравнимыми с самыми критическими моментами холодной войны. Он отметил, что усиление международной и внешней конкуренции требует от Евросоюза сделать его более привлекательным для инвесторов и защитить рабочие места.
Одной из основных проблем является структурные барьеры и фрагментация внутреннего рынка ЕС. «Новая стратегия единого рынка должна быть направлена на снижение нормативных барьеров и создание благоприятных условий для предпринимателей», — сказал Витуки.
Инновации, оцифровка и компетентность
Дебаты подчеркнули необходимость развития инноваций и цифровизации. Только 13,5% компаний ЕС используют искусственный интеллект, который представляет серьезную угрозу конкурентоспособности континента. Витуки подчеркнул важность эффективной реализации Закона ЕС об искусственном интеллекте и увеличения финансирования развития цифровых и экологических компетенций.
Расширение и роль социального диалога
Президент Конфедерации Левиафан также отметил, что расширение ЕС, включая Украину, является стратегической необходимостью. Более сильная и интегрированная Европа является ключом к поддержанию глобальной конкурентоспособности.
Он также подчеркнул важность социального диалога и нового Пакта о европейском социальном диалоге. «Конструктивное сотрудничество между социальными партнерами необходимо для разработки эффективных реформ, которые обеспечат экономический рост и социальную справедливость», — сказал он.
Европа должна действовать
Подводя итог, Мацей Витуки отметил, что стагнация не является вариантом. Европа должна сократить бюрократию, сосредоточиться на инновациях и укрепить рынок труда. «Без смелых, дружественных бизнесу реформ Европа будет отставать от глобальной конкуренции», — подчеркнул он.
Конфедерация Левиафана активно участвует в формировании европейской экономической политики, действуя в интересах более сильного, более конкурентного рынка, который обеспечит стабильность и процветание обществ Европейского Союза.
Что такое трехсторонний социальный саммит?
Трехсторонний социальный саммит является форумом для диалога между институтами ЕС и европейскими социальными партнерами. Эта встреча проводится два раза в год и является важной площадкой для обмена мнениями по ключевым экономическим и социальным вызовам в Европе. Заседания проводятся совместно Председателем Европейского Совета и Председателем Европейской Комиссии.
WWW В Трехстороннем социальном саммите принимают участие ключевые европейские организации работников и работодателей, в том числе ETUC (Европейская конфедерация профсоюзов) и BusinessEurope, к которым принадлежит Конфедерация Левиафана. На встрече также присутствовали президент Европейского совета Антониу Коста, президент Европейской комиссии Урсула фон дер Ляйен, министр по делам Европейского союза Адам Шапка, министр труда и социальной политики Агнешка Дзиемьянович-Бонк и министры труда Дании и Кипра, стран, которые будут включать в себя дальнейшие председательства ЕС.
В этом году саммит был посвящен ключевому вопросу: Как Европа может снова стать привлекательной и конкурентоспособной, привлечь инвестиции, защитить и создать качественные рабочие места? Участники дискуссии проанализировали, как укрепить Европейский Союз перед лицом глобальных изменений и какие действия следует предпринять, чтобы сделать его более привлекательным для инвесторов и работников.
Левиафан был представлен президентом Мацей Витукки и Король ГрафЗаместитель генерального директора по европейским делам.
