Зарплата экипажа Aer Lingus в 2025 году

dailyblitz.de 2 месяцы назад

Aer Lingus (EI) является флагманским перевозчиком Ирландии и единственной в стране авиакомпанией с полным спектром услуг. Оператор, в настоящее время принадлежащий International Airlines Group, имеет штаб-квартиру в Дублине и выполняет рейсы в более чем 90 пунктов назначения по всему миру. Авиакомпания работает уже почти 90 лет, что свидетельствует о хорошем сервисе и надежности, с которыми она продолжает предоставлять ирландские авиаперевозчики.

В настоящее время Aer Lingus считается 4500 членов экипажа Всем сотрудникам авиакомпании поручено обеспечить ведущее гостеприимство в небе, а также обеспечить безопасность пассажиров. За исключительный сервис по всей экономике и премиальным кабинам Skytrax признала Shamrock 4-звездочной авиакомпанией, став, таким образом, единственным авиаоператором Ирландии.

Вот полный обзор того, сколько платят экипажу авиакомпании, а также другие преимущества, которыми они пользуются на протяжении всей своей работы с перевозчиком.

Зарплата экипажа Aer Lingus Cabin

Учитывая, что Aer Lingus является единственным оператором полного спектра услуг в Ирландии и национальным перевозчиком, они обязаны обеспечивать благополучие своих сотрудников.

Более 50% членов экипажа авиакомпании также являются членами профсоюза, который обеспечивает защиту рабочих мест и практику справедливой политики оплаты для тех, кто заключил контракт с EI.

Экипаж Aer Lingus начального уровня оплачивается базовая зарплата, начинающаяся с 29 883 евро в год (приблизительно 32 310 долларов США) В то время как дополнительные пособия составляют примерно 6500 евро в год (около 7000 долларов США). Поэтому неопытный член экипажа может рассчитывать начать с годового платежного пакета «все включено». более 35 000 евро (около 37 850 долларов США).

В зависимости от производительности авиакомпании, а также развития человека в качестве бортпроводника, есть возможности зарабатывать бонусы, приращения, а также расти внутри компании.

Более эффективные члены экипажа в конечном итоге назначаются в качестве менеджеров экипажа, менеджеров операций и инструкторов по кабине.

Читайте также: Зарплата пилота Aer Lingus в 2025 году

Преимущества для экипажа

В дополнение к основной заработной плате, а также валовым годовым пособиям, члены экипажа Aer Lingus имеют право пользоваться следующими льготами на протяжении всей своей работы.

ПЕНСИОН-ШЕМЕ Экипаж Aer Lingus может заключить с авиакомпанией взаимно согласованную пенсионную схему. Компания и физическое лицо могут согласиться внести ежемесячную сумму в пенсионный фонд, который может быть снят с учетом юридических ограничений, связанных с возрастом работника.
Оставить политику Aer Lingus предоставляет своим бортпроводникам щедрый ежегодный отпуск в календарном году в дополнение к государственным праздникам, которые могут быть использованы в качестве компенсационных отгулов, если они зарегистрированы в эти дни. Кроме того, отпуска по усыновлению, материнству и отцовству также доступны для молодых семей.
ДИСКОУНТНЫЙ ПУТЕШЕСТВО Члены экипажа Aer Lingus и их семьи, а также друзья имеют право на билеты со скидкой в сети авиакомпании. Помимо рейсов, они могут воспользоваться скидками на отели, прокат автомобилей и других поставщиков корпоративных услуг, которые связаны с ирландским флагманским перевозчиком. Существуют также правительственные схемы, которые можно использовать.
БОНУС ШЕМЕ У Aer Lingus есть бонусная схема с разовыми выплатами экипажу в зависимости от выручки авиакомпании в календарном году. Кроме того, учитывается производительность человека, в то время как в такие периоды в финансовом периоде всегда есть вероятность продвижения на руководящие должности.
ПРОГРАММНОЕ РАЗВИТИЕ Члены экипажа Aer Lingus имеют исключительные возможности для карьерного роста. В дополнение к тому, что они имеют право на продвижение внутри авиакомпании, есть также несколько возможностей для обучения и развития, которые могут предоставить им возможности за пределами авиационного сектора.

Как стать экипажем в Aer Lingus?

Компания Aer Lingus требует, чтобы кандидаты в члены экипажа выполняли следующие требования.

Минимальный возраст 18 лет.
Право жить и работать в Республике Ирландия без ограничений (т.е. держатель паспорта ЕС или действительный гражданин, не являющийся гражданином ЕЭЗ, имеющий штамп 4).
Должна быть в состоянии подать заявление и получить соответствующие иммиграционные / въездные визы США, что является обязательным условием для этой роли (для поездок в / из Соединенных Штатов).
Иметь действительный паспорт, позволяющий неограниченно путешествовать по всему миру.
12 месяцев совместной работы в сфере обслуживания клиентов / продаж. Желательно, чтобы этот опыт был в обстановке лицом к лицу с клиентами.
Свободно владеет английским языком, как разговорным, так и письменным. Обратите внимание, что наш учебный курс является высокоакадемическим и будет проводиться только на английском языке.
Обладает отличными коммуникативными и межличностными навыками с акцентом на демонстрацию эмпатии и понимания, построение взаимопонимания с клиентами и способность четко и эффективно общаться с вашими клиентами и коллегами.
Гибкость и адаптивность к рабочим сменам, необщительным часам, выходным, праздникам и ночлегу.
Вы должны будете выполнить оценку высоты и достижения, основанную на наших типах самолетов в рамках процесса набора персонала.
Мы должны придерживаться нашей единой политики и руководящих принципов. Татуировки / пирсинг не должны быть видны в любом элементе униформы Aer Lingus.
Возможность пройти процедуру проверки безопасности аэропорта, включая пятилетнюю проверку.

Процесс найма

Aer Lingus следует приведенным ниже шагам в процессе набора экипажа.

Аппликация Все заинтересованные кандидаты должны представить свое резюме, а также дополнительные подтверждающие документы на портале карьеры авиакомпании, который работает на их партнера по подбору персонала Nobox, который занимается большинством шагов по найму.
Онлайн-сообщение - Онлайн-оценка отправляется в список кандидатов Nobox. Они должны пройти тест, который оценивает их пригодность и атрибуты для роли, в течение определенного периода времени.
ДЕНЬ УСЛУГИ - Личный день оценки проводится компанией Aer Lingus, где проводятся проверки физических возможностей человека. Если кандидат проходит их, они опрашиваются лично членом команды по найму.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Nobox информирует кандидатов, которые посетили день оценки их результатов. Те, кому предлагают работу, должны пройти проверку и пройти шестинедельную программу обучения, полностью оплачиваемую, в штаб-квартире Aer Lingus в Дублине.