С 1 января 4666 злотых валовой - что означает повышение минимальной заработной платы в 2025 году?

dailyblitz.de 8 месяцы назад
Zdjęcie: od-1-stycznia-4666-zl-brutto-–-co-oznacza-podwyzka-placy-minimalnej-w-2025-roku?


Новый год принесет значительные изменения для сотрудников в Польше. С 1 января 2025 года минимальная заработная плата увеличится до 4666 брутто, что означает, что самые низкооплачиваемые национальные работники получат сеть, т.е. "на руки", PLN 3510.92. При этом минимальная почасовая ставка увеличится до PLN 30.50 бруттоЭто отразится на вознаграждении миллионов поляков.

На кого будет распространяться повышение минимальной заработной платы?

Повышение минимальной заработной платы влияет более чем на 3,1 млн. рабочих. Чаще всего это люди, занятые в секторах с более низкой заработной платой, таких как торговля, услуги или производство. Увеличение заработной платы также влияет на размер пособий, связанных с минимальной заработной платой, что означает дополнительные пособия для работников.

Изменения в пособиях, связанных с минимальным вознаграждением

Повышение минимальной заработной платы влечет за собой изменения во многих других сферах занятости. Это самые важные преимущества, которые будут расти:

  1. Расчистка персонала
    Максимальная сумма клиренса в случае групповых или индивидуальных исключений будет 69 990 злотых.
  2. Пособие на работу в ночное время
    Сотрудники, выполняющие свои обязанности в ночное время, могут рассчитывать на пособие 20% от часовой ставки Минимальное вознаграждение, т.е. 6,10 злотых в час.
  3. Компенсация за грабеж и дискриминацию
    Минимальная компенсация в таких случаях будет увеличена до PLN 4666Мы подчеркиваем важность защиты работников от неэтичного поведения на рабочем месте.
  4. Учебное обеспечение
    Сотрудники, уволенные, участвующие в учебных программах, могут получить максимум PLN 9332.
  5. Вознаграждение за задержку и прерывание
    Сотрудники имеют право на заработную плату не менее PLN 4666Если прерывание произошло не по их вине.
  6. Пособия по болезни и материнству
    Минимальная основа для оценки материнства, ухода, болезни и других преимуществ не должна быть ниже, чем Минимальное вознаграждение после вычета взносовприблизительно PLN 4024.12 брутто.
  7. Сумма, свободная от вычетов
    При вычете взносов из вознаграждения сотрудник должен оставаться как минимум PLN 3510.92 нетто.
  8. Предельный доход от незадекларированной деятельности
    Ежемесячный лимит дохода увеличится до PLN 3499.50Это облегчает деятельность малого бизнеса без необходимости его регистрации.

Почему повышение минимальной заработной платы важно?

Правительственные решения о повышении минимальной заработной платы направлены на улучшение финансового положения поляков и адаптацию зарплат к росту стоимости жизни. В последние годы инфляция значительно снизила покупательную способность заработной платы, а повышение минимальной зарплаты является шагом к повышению уровня жизни самых низкооплачиваемых.

По данным Центрального статистического управления (ГУС), инфляция в ноябре 2024 года составила 7,5%Это важный фактор при принятии решений о повышении заработной платы. Увеличение минимальной заработной платы может также увеличить заработную плату в других профессиональных группах, что создает эффект «стукачка» на рынке труда.

Обязательства работодателей в отношении нового законодательства

Работодатели обязаны скорректировать заработную плату своих работников до новых ставок с 1 января 2025 года. Невыполнение этого обязательства может привести к санкциям со стороны Государственной инспекции труда. Также стоит помнить, что повышение минимальной заработной платы означает более высокие затраты на занятость, что может быть проблемой для многих компаний.

Как изменение минимальной заработной платы влияет на экономику?

Повышение минимальной заработной платы имеет свои недостатки и преимущества. С одной стороны, это увеличивает доходы работников, что положительно сказывается на потреблении и экономическом развитии. С другой стороны, это может привести к росту затрат на рабочую силу, что в случае малых и средних предприятий может привести к сокращению занятости или повышению цен на товары и услуги.

Несмотря на разногласия, повышение минимального национального уровня является шагом, направленным на улучшение условий жизни многих поляков.

Читать далее:
С 1 января 4666 злотых валовой - что означает повышение минимальной заработной платы в 2025 году?

Читать всю статью